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第525章 阴阳合同,恶意罚款(2/2)

这样苛刻的规章制度还有很多。

最阴险的是,公司不当场给你指出来,而是利用监控记录下来,在月末清算工资的时候,再给你指出来。

以至于有些员工辛苦干了一个月,反倒还欠公司几千块。

遇到这种事情你很生气,报警后,警察会告诉你这属于劳务纠纷,建议去劳动监察局或者走法律途径。

维权的成本直线上涨。

工厂区的员工既没有时间也没有钱,委屈只能打碎了往肚子里咽下去。
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